當(dāng)前，世界進(jìn)入新的動蕩變革期，正在經(jīng)歷大調(diào)整、大分化、大重組，不確定、不穩(wěn)定、難預(yù)料因素增多。作為行業(yè)頭部企業(yè)，要時刻把握大勢，引領(lǐng)方向，堅守聯(lián)合自強的初心，加強各領(lǐng)域合作，推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推動中國產(chǎn)業(yè)升級朝著更加公正合理的方向發(fā)展，為世界注入更多確定性、穩(wěn)定性、正能量。

　　新時代，貴奮斗

　　在新的時代要求下，中國鍵盤鼠標(biāo)行業(yè)頭部企業(yè)——東莞市新貴電子科技有限公司（以下簡稱“新貴集團(tuán)”）早在疫情之初，就已經(jīng)敏銳意識到變局將至。經(jīng)過近2年的籌劃，新貴集團(tuán)最終選擇與正睿咨詢集團(tuán)達(dá)成戰(zhàn)略合作。正睿專家團(tuán)隊針對新貴集團(tuán)的實際情況和關(guān)鍵問題，錨定了管理升級的方向和目標(biāo)，主要從戰(zhàn)略規(guī)劃、集團(tuán)管控、年度經(jīng)營規(guī)劃、人力資源管理、供應(yīng)鏈管理、精益生產(chǎn)管理、操盤手培養(yǎng)七個維度進(jìn)行改善與突破。經(jīng)過為期近1年的管理升級，第一期項目取得圓滿成功。

　　雙方于2023年8月28日在新貴集團(tuán)東莞總部召開管理升級第一期總結(jié)暨第二期啟動大會。新貴集團(tuán)董事長朱懷照先生、總裁辦唐林源先生攜各中高層管理干部、各分子公司/各部門負(fù)責(zé)人與會，正睿咨詢集團(tuán)董事長金濤老師、項目總監(jiān)杜宜晉老師與項目組老師出席會議并致辭。

　　厚積薄發(fā)，淬火錘煉，一步一行立匠者之豐碑

　　本次大會首先對第一期管理升級取得各項工作成果進(jìn)行了總結(jié)，同時對表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)體與個人進(jìn)行了嘉獎。通過正睿專家老師與新貴全體同仁勠力同心，共同奮斗下，新貴集團(tuán)在運營與管理上兩者兼顧，一方面，集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃不斷優(yōu)化、分解、實施落地，另一方面，在對標(biāo)提升、科技創(chuàng)新、降本增效上持續(xù)發(fā)力，為企業(yè)的穩(wěn)步前行和基業(yè)長青打下了堅實基礎(chǔ)！

　　奉獻(xiàn)精彩，藍(lán)海揚帆，一槳一楫寫奮斗之華章

　　新貴集團(tuán)管理代表彭錦霞女士在會上真情流露：過去這些年，也一直在降本，但是更多的是想到哪降到哪，沒有系統(tǒng)性的計劃和分析。直到正睿老師入駐之后，不斷地鞭策及傳授降本工作中如何系統(tǒng)反推、預(yù)測并在圖中挖掘降本的機(jī)會和空間，在一次次的嘗試與堅持中，降本效果由小至大，由少變多，整個團(tuán)隊成就感越來越強，逐漸養(yǎng)成了時刻思考降本的習(xí)慣。很感謝正睿老師，也很感謝團(tuán)隊成員和兄弟部門的配合以及領(lǐng)導(dǎo)們的支持，接下來的日子大家再次一起挑戰(zhàn)新的降本目標(biāo)。

　　【新貴集團(tuán)管理代表彭錦霞女士致辭】

　　與彭女士流露的細(xì)膩情感不同，新貴集團(tuán)另一位管理代表朱偉平先生的發(fā)言顯得激情澎湃、豪情滿懷：生產(chǎn)部門全線突破，交出“一年紅”優(yōu)異答卷，源于團(tuán)隊彼此相信的力量。管理升級帶給團(tuán)隊最大的改變是，以前，經(jīng)理，我做不到，現(xiàn)在，經(jīng)理，我能，我可以！新時代，貴奮斗，沖擊新目標(biāo)，有信心！

　　【新貴集團(tuán)管理代表朱偉平先生致辭】

　　智造經(jīng)典，科技引領(lǐng)，一心一念鑄民族之品牌

　　新貴集團(tuán)董事長朱懷照先生用三個成語：踏石留印、厲兵秣馬、共赴山海，向與會人員就為什么要做管理升級，做了什么，現(xiàn)在達(dá)到什么水平以及未來的展望發(fā)表了重要講話。

　　朱董表示，很榮幸跟管理咨詢行業(yè)里非常知名的正睿咨詢集團(tuán)達(dá)成戰(zhàn)略合作，最讓我佩服的是，正睿是有具體的企業(yè)模型，有專業(yè)的理論支撐，再將一家家的企業(yè)變大，助力一個個的集團(tuán)實現(xiàn)上市。朱董強調(diào)，第一期管理升級工作主要圍繞新貴電子，同時打造了新貴集團(tuán)的管控模式，下一期管理升級，其他所有的分子公司也要深度參與進(jìn)來，同頻共振，共赴山海。

　　【新貴集團(tuán)董事長朱懷照先生致辭】

　　正睿咨詢集團(tuán)董事長金濤老師在會上致辭中指出，十個月的管理升級，有收獲也有不足，當(dāng)前新貴集團(tuán)正處于承前啟后、繼往開來的關(guān)鍵階段，企業(yè)管理升級的要求與方向是十分明確的，關(guān)鍵要領(lǐng)會到位、落實到位。既要抓實當(dāng)下，解決好當(dāng)前企業(yè)發(fā)展面臨的利潤問題，又要有長遠(yuǎn)謀劃，扎實推進(jìn)事關(guān)企業(yè)基業(yè)長青的根本性、基礎(chǔ)性、長遠(yuǎn)性工作。

　　金董表示，25年來，新貴人初心不忘，矢志未移，在科技領(lǐng)域，堅持和追求，專業(yè)與專注，一絲不茍且孜孜不倦，正是兩家企業(yè)同頻共振的根源所在，相信在雙方攜手奮進(jìn)下，定能敲響企業(yè)上市的鐘聲。

　　【正睿咨詢集團(tuán)董事長金濤老師致辭】

　　為感謝正睿咨詢集團(tuán)給新貴集團(tuán)帶來的巨大改變，新貴董事長朱懷照先生向正睿咨詢集團(tuán)頒發(fā)“科學(xué)管理鑄未來，全員業(yè)績譜新篇”榮譽牌匾及感謝信。

　　“積力之所舉，則無不勝也；眾智之所為，則無不成也?！?/strong>百舸爭流的新時代，風(fēng)起云涌，正睿咨詢集團(tuán)始終秉持“振興民族工業(yè)，強企、強民、強國”的使命，不讓中國企業(yè)在世界現(xiàn)代化進(jìn)程中掉隊。新貴集團(tuán)攜手正睿咨詢集團(tuán)構(gòu)建發(fā)展共同體，邁出企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展步伐，必將為雙方同仁創(chuàng)造更加美好的未來，為中國民營企業(yè)轉(zhuǎn)型升級再樹典范！